El ministro de Trabajo, directivos de la Asociación Nacional de Hoteles y Turismo de República Dominicana (Asonahores) y representantes de las principales centrales sindicales sostuvieron ayer una reunión para evaluar la implementación de una burbuja sanitaria laboral para asegurar que los empleados de los hoteles permanezcan el mayor tiempo posible dentro de sus instalaciones, con el objetivo de cuidar su salud y la de los turistas.
De acuerdo con detalles de Asonahores y del sector sindical, esto se haría con acuerdos laborales o pactos colectivos con los sindicatos de trabajadores respetando sus derechos y garantizando la permanencia en el empleo.
En la reunión los sindicalistas expresaron que más de 800 mil trabajadores del sector se encuentran en el programa de apoyo económico Fase. Destacaron que la mayoría gana el salario mínimo y compensan con la propina.
Se estima más de 50 mil personas han sido desahuciados, con el pago de sus prestaciones laborales.
El presidente de Confederación Nacional de la Unidad Sindical (CNUS), Rafael Abreu (Pepe), resaltó que la ocupación hotelera es menos de un 15% y lo más importante ahora es ponerse de acuerdo para garantizar que los hoteles puedan abrir de forma definitiva en los próximos meses.
Expuso que en está reunión también planteó la necesidad de que el sector turismo y el gobierno prevean la disposición de recursos para entregar a los trabajadores el sueldo 13 o de navidad.
Estos planteamientos fueron dados a conocer tras la reunión encabezada por el ministro de Trabajo, Luis Miguel de Camps, en el marco del Consejo Consultivo de Trabajo, el primero en esta gestión.
Burbuja para evitar contagio covid. Andrés Marranzini, vicepresidente de Asonahores, resaltó que esa entidad planteó la necesidad de un cerco epidemiológico o una burbuja con los trabajadores del sector turístico dentro de los espacios de trabajo. Esto consiste en que un trabajador deberá permanecer más tiempo en los hoteles para evitar contagio y propagación del covid-19 y cuidarse a sí mismo, a sus compañeros y a los turistas.
Expresó que en el plan de reactivación responsable del turismo hay un componente sobre esta burbuja sanitaria y lo ideal es que los empleados se queden dentro del hotel el mayor tiempo necesario. Dijo que este plazo será mayor a los previstos en el Código Laboral, pero sí es posible hacerlo a través de pactos colectivos entre sindicatos y empresas. Dijo que la idea es hacer esta burbuja de manera transitoria por el COVID.
